Стандартизація управління в системі кримінальної юстиції — місія (не)можлива!
Зосередження зусиль на формуванні стратегічного бачення системи кримінальної юстиції, посиленні людського капіталу, формуванні практик, які оптимально використовують ресурс системи і в той же час дозволяють досягати результатів поруч із дотриманням високих етичних стандартів — дуже важлива інвестиція в сталість розвитку системи кримінальної юстиції. Саме тому фокус на роботі з управлінською культурою системи кримінальної юстиції є пріоритетом роботи JustGroup.
«Щоб мати певний спільний baseline чи рамку — ми працювали над Стандартами управління в системі. Стандарти управління для системи кримінальної юстиції — це продукт рефлексії досвіду управлінців із системи, вони задають орієнтири та простір для дослідження інструментів. Цей продукт — ще й про цінність процесу накопичення та аналізу досвіду всередині системи; це про вирощування та розвиток нами практики peer to peer. Це має значення на рівні культури та формування кіл, які обговорюють та діляться важливим», — зазначає Василина Яворська, керівниця JustGroup та координаторка групи авторів.
Минулого року JustGroup ініціювала створення та реалізацію першої Програми розвитку управлінців в системі кримінальної юстиції та розробку Стандартів управління. Стандарти — це вхідна точка, щоб порушити питання про роль управлінця в системі та способи її реалізації. Це спосіб розпочати дискусію про підходи щодо вдосконалення роботи інституцій через цілепокладання та пріоритезацію, управління ефективністю, розвиток і підтримку людського капіталу, належну комунікацію й розвиток партнерства, а також управління знаннями.
Міркувати над Стандартами управління експертна група почала у межах ініціативи програми «Права людини та правосуддя» Міжнародного фонду «Відродження» з розробки Стандартів досудового розслідування. До складу експертної групи увійшли Василина Яворська, керівниця JustGroup, координаторка групи; Денис Гюльмагомедов, заступник директора Національного антикорупційного бюро України; Юрій Бєлоусов, начальник Департаменту Офісу Генерального прокурора; Богдан Крикливенко, керівник апарату Вищого антикорупційного суду; Тарас Філоненко, експерт, консультант JustGroup. У цьому ж складі вони вперше презентували Стандарти. Подія відбулася у Вищому антикорупційному суді 12 березня 2024 року.
«Одна із важливих потреб сучасної кримінальної юстиції — знати своє призначення, ключові проблеми, які потрібно вирішити і максимально ефективно над цим працювати. Стандарти описують практики доброго управління, які можуть у цьому допомогти. Впровадження Стандартів підвищує якість управління, в цьому закладений високий потенціал підвищення ясності і ефективності усієї системи», — наголошує Тарас Філоненко.
«Управлінці в системі кримінальної юстиції перебувають чи не в найскладнішій ситуації у порівнянні з іншими ролями — слідчого, прокурора, судді. Адже останні мають доволі чіткі орієнтири, що визначають їх ролі та сферу діяльності. Натомість управлінці фактично перебувають у повному вакуумі, де кожен намагається інтуїтивно знайти своє призначення, визначити вектор руху та підібрати інструментарій для роботи.
Стандарти управління є тим дороговказом, який дозволяє керівнику будь-якого рівня значно звузити поле невизначеності щодо своєї ролі та дій, і є по суті настільною книгою управлінця», — зазначає Юрій Бєлоусов.
«Ефективність керівника органу досудового розслідування чи прокуратури визначається за рівнем ефективності команди, яку він очолює. Стандарти орієнтують керівника інвестувати час та зусилля у людей, з якими він працює. Розвиток і підтримка людського потенціалу дасть можливість організації бути ефективною в довгостроковій перспективі», — ділиться Денис Гюльмагомедов.
«Ці стандарти можуть стати настільною книгою будь-якого рівня менеджменту, оскільки по структурі вони розгалужені за трьома ланками керівництва: вищої, середньої та операційної. Це дуже помічний дороговказ, який об’єднує відповіді та чимало питань як зробити кримінальну юстицію ефективнішою», — зазначає Богдан Крикливенко.
Більше фото з події — на сторінці JustGroup у Facebook.
